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2018.9.14

Marisfrolg玛丝菲尔集团首发男装品牌MJU:T,英文单词MUTE代表音量静音的意思,而/mju:t/正是它的英式音标,MJU:T由此而来。

MJU:T从经典单品进行提炼,思考设计与实用的平衡点,运用面料质感来丰富层次,透过立裁工艺来雕琢比例与线条。并且结合对男性工作与生活场景时时转换的观察,加入适当的功能性结构与精巧细节,塑造出都市男性优雅,无畏的当代形象。

深圳市朗伊尔时装有限公司

深圳市龙华区大浪街道新石社区浪腾路3号1栋2号楼2层

邮编 518109

电话 +86 755 66866000

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徐州金鹰店

江苏省徐州市鼓楼区中山北路2号金鹰国际购物中心5楼MJU:T专柜

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人才招聘

商品运营专员
岗位职责:

1、执行商品配发计划,跟踪门店到货进度及销售情况,并根据各店柜货品的销售及库存情况,制定并实施补货、调货方案;

2、及时对畅销、滞销品销售及库存情况进行分析,并提出销售及库存管理方案,优化片区商品结构;

3、结合门店商品考核指标(进销比、动销率、旧款率等),定期出具分析报告,提出改进意见和调整措施,核查商品数据,跟进片区SAP系统差异及系统异常情况处理。

任职资格:

1、大专以上学历,有服装、数据等相关工作经验或工作背景优先;

2、熟练使用Word,Excel,PPT等办公软件,对市场动向及潮流趋势有一定认识;

3、工作积极主动,认真负责,沟通能力强,具有良好的保密意识。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

商品企划专员
岗位职责:

1、负责品牌季前企划,根据本品、竞品及年度潮流元素,制作商品开发计划及运营策略,流行趋势和市场销售情况,与设计沟通调整的产品设计方向,对整个品类的业务绩效和发展负责;

2、按上货波段整合产品,参与制定店铺营销计划,跟进商品上市后销售情况,进行销售分析、商品数据分析及其他数据分析;

3、负责商品成本核算、定价,配合订货会的开展,根据面料货期及货品上货时间合理制定面料采购及生产计划及进度跟进。

任职资格:

1、大专以上学历,具备服装品牌公司1年以上商品工作经验;

2、对数据有较强的敏感性、分析及逻辑能力强;

3、良好的审美观、对时尚潮流文化有一定的了解。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

品牌经理/主管
岗位职责:

1、根据事业部发展战略规划,制定并执行品牌战略规划及品牌体系建设,全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作;

2、建立、发展事业部的品牌文化、产品文化,组织实施品牌推广策略及品牌发展策略,保障品牌推广效果;

3、负责品牌的整体形象策划,策划品牌VI/SI,各类品牌道具物资的设计及应用,确保公司对外品牌形象高度统一;

4、与设计部、商品部以及市场等部门协作,输出有品牌价值的传播内容及途径;

5、建立、运营官方微信,更新公众号的原创文章并跟踪UV、转化、活跃等数据。

任职资格:

1、大专及以上学历,形象气质佳,有5年以上高档精品服装或奢侈品企业工作经验;

2、品牌意识强,具有良好的组织、沟通能力和语言表达能力,执行能力强,富有团队精神;

3、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,能独立操作品牌营销工作;

4、有较好的文案功底和编辑能力,时尚敏锐度高。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

销售经理
岗位职责:

1、从事销售管理或相关业务管理工作5年以上经历,有区域一线管理经验优先;

2、具备果断的决策风格、优秀的沟通、协调能力,敢于承担责任;

3、具有敏锐的市场洞察力,应变能力,创造性思维能力及稳健的管理能力;

4、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚忍不拔的毅力和耐心。

任职资格:

1、大专学历以上,5年以上服装营销经验,具备较强的团队管理及市场洞察能力;

2、执行公司各项政策,完成公司下达的销售目标,建设一支高战斗力的销售队伍;

3、制定策略,战术指导,行动方案;

4、建立标准销售流程,设立监控体系。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

销售督导
岗位职责:

1、根据公司销售目标,合理分解片区店柜年度/月度销售任务;

2、负责终端店铺现场支持与指导、销售培训工作,帮助终端店铺提升业绩;

3、丰富的终端店铺销售管理、陈列经验及团队管理能力,能激发员工的工作积极性。

任职资格:

1、大专学历以上,对服装行业有兴趣,能接受一定频率的出差;

2、具备一定的时尚度和美感、形象气质佳;

3、沟通协调能力、语言表达能力优秀。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

陈列师
岗位职责:

1、根据公司陈列要求及片区情况,制定陈列方案并予以实施,维护并提升片区的品牌形象及美誉度;

2、负责制订商品陈列标准手册及每季新品陈列手册并执行落实到各店柜;

3、负责店柜日常陈列工作的巡店指导及监督检查,定期对店柜的陈列方案、陈列标准的执行进行检查,并做出合理化调整,在符合公司陈列要求的基础上,提高店铺的销售业绩;

4、负责片区陈列物资的申请、维修及更换、新店开业前所需物资的跟进等工作;

5、负责片区陈列手册、产品手册、流行资讯的培训工作,指导各店柜新意搭配工作的开展;

6、结合产品设计理念,配合设计师完成主题陈列搭配,协助完成品牌大片拍摄;

7、根据片区销售情况,结合设计理念及流行趋势,对每季度商品企划提出合理性建议。

任职资格:

1、大专及以上学历,热爱时尚行业,对高端知名品牌认知度高;

2、2年以上相同职位工作经验,陈列手法运用熟练;

3、具备较强的搭配能力及时尚敏锐度;

4、熟悉Office办公软件操作,懂平面Photoshop/illustrator /CORLDRAW / AUTOCAD 等相关设计软件工具,能适应出差为佳。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

面辅料采购员
岗位职责:

1、配合设计面料辅料的开发;

2、负责全面跟进面辅料大货的进度至进仓,处理包括船样品质确认、制作大货板卡、大货进仓卡、处理检验报告,协助上级完成损耗洽谈等环节,针对异常问题及时反馈并且提出解决建议,确保大货近期保质到仓;

3、参与供应商的筛选和评估,优化供应商资源;

4、负责定金和尾款的对账付款。

任职资格:

1、熟悉各种针织和梭织面料的产品特性及价格构成,

2、具有有较好的市场流行趋势判断及审美能力;

3、具有较强的供应商开发和管理能力;

4、熟练使用办公软件,良好的英语读、写能力,在行业内有好的口碑及无不良记录。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

服装QC
岗位职责:

1. 负责对每一季产品进行产前风险评估,后续生产风险的改善建议,并做好会议相关生产记录;

2. 负责工厂产前版进度跟踪及批复产前版;

3. 负责工厂现场相关生产工作指导,组织工厂开产前会议;

4. 负责大货生产中的进度督促,并与跟单员对接汇报工作,协助解决影响生产进度的异常问题;

5. 全面负责大货生产中的质量管控工作,严格执行和倡导公司相关质量标准,并在生产过程中严格要求加工厂落实执行;

6. 对成品质量负全责,做到产前版、大货前、中、尾期品质跟踪到位,质检报告填写需有理有据、工整规范。需要返修的大货及时提出并督促工厂改正到位。

7. 协助工厂提升产品质量,对大货生产的风险点进行分解管控和跟踪,做到质量风险早发现,早管控,减少返修。

任职资格:

1、熟悉服装工艺制作流程、生产质量标准、检测方法;

2、精通服装、配饰等商品的成品质量检验,具三年以上同岗位实际工作经验;

3、有车工、车板岗位经验者优先考虑;

4、有较强口头沟通、书面表达能力,做事认真负责,责任心强,原则性强,有团队协助精神;



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。

总经理助理
岗位职责:

1、协助总经理开展各项运营管理工作,完成日常工作的追踪、汇报及部门间的沟通、协调等;

2、协助总经理做好内外部的联络、接洽、处理工作,包括品牌内部部门和集团相关业务部门的对接;

3、负责总经理命令的传达,并与公司各部门进行有效的协调和沟通;

4、负责总经理有关文件的起草、修改、审核,整理相关材料;

5、完成上级交代的其他事务性工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,男女不限、形象气质佳;

2、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

3、有服装行业相关工作经验为佳;

4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,有强烈的进取心与积极进取的欲望;

5、熟练使用办公软件。



请将个人简历发送至 MF_HR@marisfrolg.com 邮箱。